Аналіз внутрішнього бренду роботодавця
Цілі:
Аналіз зовнішнього бренду роботодавця
Цілі:
Якщо рівень лояльності працівників високий, вони: ідентифікують себе з організацієюзбільшують свій внесок у виконання цілей компаніїменше хворіють/ відсутні на роботівносять ідеї та пропозиціїпідтримують начальство та колегприділяють підвищену увагу якості товару...
Якісний сервіс для зовнішнього клієнта починається з якісного сервісу для співробітників компанії, який неможливий без піклування про їхнє психоемоційне здоров’я. Вчасно розпізнавши зреагувавши на емоційне стан співробітників ми здатні...
Опис послуги отується до...
Это повысит эффективность звонка
и скорость ответа на Ваш запрос
Вами движет желание улучшать сервис с нами
Это повысит эффективность звонка
и скорость ответа на Ваш запрос
Вами движет желание улучшать сервис с нами